凯发K8南京邮电大学2025年公开招聘专职辅导员6人公告|柚子直播平台|
南京邮电大学公开招聘专职辅导员6人ღ★，6月16日16∶00截止报名ღ★，具体信息见正文ღ★！
南京邮电大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位ღ★，位于南京市栖霞区文苑路9号柚子直播平台ღ★。为更好地选拔优秀适岗人才ღ★，充实人才队伍ღ★，优化师资结构ღ★，南京邮电大学现面向社会公开招聘优秀人才ღ★。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定ღ★，现将有关事项公告如下ღ★：
(四)党员(含预备党员)ღ★，年龄不超过35周岁(1990年1月1日之后出生)ღ★，具有5年以上专职辅导员工作经历的ღ★，年龄放宽至40周岁(1985年1月1日之后出生)ღ★。
(五)取得硕士研究生及以上学历和相应学位证书ღ★，国(境)外留学人员已完成教育部留学服务中心学历认证ღ★，并具备以下三个条件之一ღ★：
(1)在高校就读期间担任主要学生干部1年以上ღ★。主要学生干部是指ღ★：校级部长及以上(限团委ღ★、学生会ღ★、研究生会ღ★、社联ღ★、科协);院级学生会(研究生会)主席ღ★、副主席ღ★、分团委秘书长ღ★、班长ღ★、团支部书记ღ★、学生党支部书记ღ★。
(3)有3年企事业单位专职从事思想政治工作经历ღ★。专职从事思想政治工作是指在党的基层委员会ღ★、总支部委员会ღ★、支部委员会担任专职书记ღ★、副书记ღ★，或在纪检和党办ღ★、组织(人事)ღ★、宣传ღ★、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作ღ★，或在工会ღ★、共青团ღ★、妇联专职从事思想政治工作ღ★，以及专职从事思想教育或职业道德建设工作ღ★。
计算学生干部任职经历ღ★、工作经历的截止日期为公告发布之日ღ★。工作经历指正式参加工作经历ღ★，不含个人学生时期实习ღ★、兼职工作经历ღ★。
(六)具备报考岗位要求的专业ღ★、技能等资格条件(详见岗位表)ღ★。本次招聘的应届毕业生须于2025年8月31日前毕业并取得学历学位证书ღ★，且仍无工作单位ღ★。2023年ღ★、2024年普通高校毕业生ღ★，以及国(境)外同期毕业且已完成学历(学位)证书认证的人员ღ★，如报名时无工作单位ღ★，可应聘面向2025年毕业生岗位ღ★。聘用后有关事项按国家规定办理ღ★。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员ღ★，指在国(境)外教学科研机构学习ღ★，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员ღ★，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致ღ★。
(七)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行ღ★。
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名ღ★，照片上传ღ★、资格初审和缴费确认ღ★，均通过网络同步进行ღ★。报名网址ღ★：江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)
(1)应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审ღ★。
(2)本次公开招聘收取报名费100元ღ★，通过初审后的应聘人员进行网上支付ღ★，在网上缴纳报名费100元ღ★。通过初审并且完成缴费确认的人员ღ★，即报名成功ღ★。对于通过资格初审且已缴费人员ღ★，因个人原因不能参加考核的ღ★，报名费用不予退还ღ★。
(3)未按时在网上确认报名资格ღ★、上传照片ღ★、要求缴纳报名费而未缴的视为报名无效ღ★。
通过资格初审和缴费确认的应聘人员ღ★，请于指定时间到江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅下载ღ★、打印准考证ღ★。具体打印准考证时间将在南京邮电大学人事处网站(公布ღ★。打印中如有问题ღ★，请拨打电话ღ★。
1.应聘人员按岗位要求和网上提示ღ★，如实填写有关信息凯发K8ღ★，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照ღ★，jpg格式ღ★，大小为20Kb以下ღ★。
招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核ღ★。应聘人员弄虚作假的ღ★，一经查实ღ★，即取消应聘资格ღ★。
应聘人员须在“考生简历(含学习经历ღ★，从高中填起)”栏详细填写担任的主要学生干部具体职务及起止时间(具体到月份)ღ★，因未准确或未按要求填写个人信息以及与报考条件有关的相关信息ღ★，导致初审ღ★、资格复审不能通过或不能参加考试的ღ★，后果自行承担ღ★。
2.开考比例考核为1︰3ღ★，如未达到开考比例ღ★，将核减或取消该招聘岗位ღ★，并在省人力资源社会保障网上公告ღ★。应聘被取消岗位的人员可在2025年6月20日9:00-16:00登录到江苏省属事业单位公开招聘平台补报其他符合条件的岗位ღ★。
3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名ღ★。资格初审通过后ღ★，不可更改报名信息ღ★。未通过资格初审的应聘人员ღ★，在报名期内ღ★，可以改报符合资格条件的其他岗位ღ★。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名凯发K8ღ★，报名与考场使用的身份证必须一致ღ★。
②与事业单位负责人员有夫妻关系ღ★、直系血亲关系ღ★、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的ღ★，不得应聘事业单位的组织(人事)ღ★、纪检监察ღ★、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的ღ★，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位ღ★，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
③5年服务期未满的新录用公务员ღ★、被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员(距服务期满不足6个月除外)ღ★，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员ღ★，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员ღ★。
1.笔试采取闭卷形式ღ★：笔试主要测试应聘者与岗位相适应的基本理论ღ★、基础知识和基本应用能力等相关内容ღ★，不指定大纲和教材ღ★。
2.笔试时间为2025年7月5日ღ★。应聘人员按照准考证上规定的时间和地点参加笔试ღ★。没有按照准考证上规定的时间和地点参加笔试的人员视为主动放弃ღ★。
3.笔试结束后10个工作日内ღ★，在南京邮电大学人事处网站公布笔试成绩ღ★，成绩合格线分)ღ★。在笔试成绩合格者中ღ★，根据笔试成绩排名从高分到低分ღ★，按各招聘岗位拟聘用人数1ღ★：3的比例ღ★，对应聘人员进行资格复审ღ★，确定进入心理测试和面试人选ღ★。如有复审不通过人员ღ★，在笔试合格者中按成绩从高到低依次递补ღ★。复审通过者参加心理测试和面试ღ★。如招聘岗位资格复审通过人数不足3人ღ★，按实际人数确定心理测试和面试人选ღ★。进入心理测试和面试人员名单及具体后续考核安排将在南京邮电大学人事处网站公布(ღ★。未按照规定的时间和地点参加后续考核的人员视为主动放弃ღ★。
(二)资格复审ღ★。心理测试和面试之前ღ★，南京邮电大学将对进入心理测试和面试人员进行资格复审ღ★。参加资格复审的应聘人员须提供以下报名材料的原件及复印件ღ★。资格复审工作由学生工作处负责ღ★，应聘人员无法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的ღ★，复审不通过的ღ★，学校有权取消其心理测试和面试资格ღ★。复审通过者方可参加心理测试和面试ღ★。以下材料请应聘人员提供复印件一份ღ★，资格复审时交给审核人员留存ღ★。
1.主要学生干部或工作经历证明ღ★：校级以下主要学生干部经历须由所在学院出具证明ღ★，校级主要学生干部经历须由校团委ღ★、学生管理部门出具证明ღ★。高校专职辅导员ღ★、企事业单位专职从事思想政治工作经历由所在单位人事部门出具证明ღ★。证明中须明确任职职务和任职起止年月ღ★。工作经历不含个人学生时期实习ღ★、兼职工作经历ღ★。计算学生干部任职经历ღ★、工作经历的截止日期为公告发布之日ღ★。
2.政治面貌证明ღ★：党员(预备党员)证明必须由当前所属党组织于资格复审前6个月内开具ღ★。
应届毕业生须提供以下材料ღ★：身份证;最高学历ღ★、学位证书ღ★，取得国(境)外学历学位的还须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;毕业生就业推荐表和未签订的就业协议书(国内)ღ★。
应聘人员提供的所有材料ღ★、各单位开具的应聘人员证明材料均须真实有效ღ★。经查实有弄虚作假行为的ღ★，对应聘人员立即取消应聘和录用资格或解除聘用合同ღ★。情节严重的ღ★，记入事业单位公开招聘人员诚信档案库ღ★。
(三)心理测试ღ★：主要以答题形式测试应聘人员心理健康状态等凯发K8ღ★。本项为考察项ღ★，不计入总成绩ღ★。
(四)面试ღ★：面试按照南京邮电大学制定的面试办法执行ღ★，主要测试履行岗位职责所需的专业知识ღ★、业务能力和综合素质等ღ★。面试成绩当场公布ღ★。面试成绩合格线分不予录用ღ★。
(五)总成绩ღ★：应聘人员总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%ღ★。笔试成绩ღ★、面试成绩ღ★、总成绩均计算到小数点后两位数ღ★，尾数四舍五入ღ★。若总成绩出现并列ღ★，则按照面试成绩高者优先的原则确定ღ★。若笔试成绩ღ★、面试成绩均同分ღ★，采用面试加试确定排序ღ★。
(一)考核结束后ღ★，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩ღ★，在各单项考试(测试)合格人员中ღ★，按招聘岗位拟招聘人数1ღ★：1的比例从高分到低分确定参加体检人员凯发K8ღ★。体检在学校指定的三级甲等及以上综合性医院进行ღ★，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行ღ★。
(二)对体检合格人员由学校组织考察ღ★，并根据考察和体检结果ღ★，确定拟聘用人员名单ღ★。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日ღ★。公示内容包括岗位编号ღ★、招聘单位ღ★、岗位名称ღ★、拟聘用人员姓名ღ★、学历ღ★、专业ღ★、毕业院校ღ★、现工作单位ღ★、招聘考试的各项成绩ღ★、总成绩ღ★、排名及监督举报电话等ღ★。
(三)因应聘人员考察或者体检不符合要求的ღ★，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的ღ★，或拟聘用人选明确放弃聘用的ღ★，或其他原因导致聘用岗位空缺时ღ★，一次性递补ღ★。聘用审批或者备案后不再递补ღ★。
对公示无异议人员ღ★，经省人力资源和社会保障部门备案后ღ★，由南京邮电大学为其办理有关聘用手续ღ★，并与其签订聘用合同ღ★，并约定试用期ღ★。试用期满考核合格ღ★，予以定岗定级;考核不合格者ღ★，取消聘用资格ღ★，解除聘用合同ღ★。拟聘用专职辅导员与学校签订聘用合同ღ★，除依法依规解除聘用合同外ღ★，一经聘用须在本校辅导员岗位服务4年以上(含试用期)ღ★。
聘用审批后ღ★，在60天内不与用人单位签订聘用合同ღ★，或在职人员提供不了与原单位解除关系证明ღ★，或应届毕业生未能按期取得相应学历学位证书的ღ★，取消聘用资格ღ★。
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南京邮电大学公开招聘专职辅导员6人ღ★，6月16日16∶00截止报名ღ★，具体信息见正文ღ★！
南京邮电大学是省教育厅主管的全额拨款事业单位ღ★，位于南京市栖霞区文苑路9号ღ★。为更好地选拔优秀适岗人才ღ★，充实人才队伍ღ★，优化师资结构ღ★，南京邮电大学现面向社会公开招聘优秀人才柚子直播平台ღ★。根据《江苏省事业单位公开招聘人员办法》等规定ღ★，现将有关事项公告如下ღ★：一ღ★、报考条件
(四)党员(含预备党员)ღ★，年龄不超过35周岁(1990年1月1日之后出生)ღ★，具有5年以上专职辅导员工作经历的ღ★，年龄放宽至40周岁(1985年1月1日之后出生)ღ★。
(五)取得硕士研究生及以上学历和相应学位证书ღ★，国(境)外留学人员已完成教育部留学服务中心学历认证ღ★，并具备以下三个条件之一ღ★：
(1)在高校就读期间担任主要学生干部1年以上ღ★。主要学生干部是指ღ★：校级部长及以上(限团委ღ★、学生会ღ★、研究生会ღ★、社联ღ★、科协);院级学生会(研究生会)主席ღ★、副主席ღ★、分团委秘书长ღ★、班长ღ★、团支部书记ღ★、学生党支部书记柚子直播平台ღ★。
(3)有3年企事业单位专职从事思想政治工作经历ღ★。专职从事思想政治工作是指在党的基层委员会ღ★、总支部委员会ღ★、支部委员会担任专职书记ღ★、副书记ღ★，或在纪检和党办ღ★、组织(人事)ღ★、宣传ღ★、统战等党的工作部门中专职从事思想政治工作ღ★，或在工会ღ★、共青团ღ★、妇联专职从事思想政治工作ღ★，以及专职从事思想教育或职业道德建设工作ღ★。
计算学生干部任职经历ღ★、工作经历的截止日期为公告发布之日ღ★。工作经历指正式参加工作经历ღ★，不含个人学生时期实习ღ★、兼职工作经历ღ★。
(六)具备报考岗位要求的专业ღ★、技能等资格条件(详见岗位表)ღ★。本次招聘的应届毕业生须于2025年8月31日前毕业并取得学历学位证书ღ★，且仍无工作单位ღ★。2023年ღ★、2024年普通高校毕业生ღ★，以及国(境)外同期毕业且已完成学历(学位)证书认证的人员ღ★，如报名时无工作单位ღ★，可应聘面向2025年毕业生岗位ღ★。聘用后有关事项按国家规定办理ღ★。
国(境)外教学科研机构学习同期毕业人员ღ★，指在国(境)外教学科研机构学习ღ★，与国内应届毕业生同期毕业的留学人员ღ★，同期毕业的时间要求与国内应届毕业生一致ღ★。
(七)取得祖国大陆普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆承认学历的其他台湾居民应聘时按国家和我省有关规定执行ღ★。
应聘人员通过“江苏省属事业单位公开招聘平台”报名ღ★，照片上传ღ★、资格初审和缴费确认ღ★，均通过网络同步进行ღ★。报名网址ღ★：江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅)
(1)应聘人员网上提交报名信息24小时后可到报名网站查询是否通过招聘部门(单位)资格初审ღ★。
(2)本次公开招聘收取报名费100元ღ★，通过初审后的应聘人员进行网上支付ღ★，在网上缴纳报名费100元ღ★。通过初审并且完成缴费确认的人员ღ★，即报名成功ღ★。对于通过资格初审且已缴费人员ღ★，因个人原因不能参加考核的ღ★，报名费用不予退还ღ★。
(3)未按时在网上确认报名资格ღ★、上传照片ღ★、要求缴纳报名费而未缴的视为报名无效ღ★。
通过资格初审和缴费确认的应聘人员ღ★，请于指定时间到江苏省人力资源和社会保障厅网上办事服务大厅下载ღ★、打印准考证ღ★。具体打印准考证时间将在南京邮电大学人事处网站(公布ღ★。打印中如有问题ღ★，请拨打电话ღ★。
1.应聘人员按岗位要求和网上提示ღ★，如实填写有关信息ღ★，并上传本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)证件照ღ★，jpg格式ღ★，大小为20Kb以下ღ★。
招聘部门(单位)根据应聘人员提供的信息进行审核ღ★。应聘人员弄虚作假的ღ★，一经查实ღ★，即取消应聘资格ღ★。
应聘人员须在“考生简历(含学习经历ღ★，从高中填起)”栏详细填写担任的主要学生干部具体职务及起止时间(具体到月份)ღ★，因未准确或未按要求填写个人信息以及与报考条件有关的相关信息ღ★，导致初审ღ★、资格复审不能通过或不能参加考试的ღ★，后果自行承担ღ★。
2.开考比例考核为1︰3ღ★，如未达到开考比例ღ★，将核减或取消该招聘岗位ღ★，并在省人力资源社会保障网上公告ღ★。应聘被取消岗位的人员可在2025年6月20日9:00-16:00登录到江苏省属事业单位公开招聘平台补报其他符合条件的岗位ღ★。
3.应聘人员只能从岗位表选择一个岗位报名ღ★。资格初审通过后ღ★，不可更改报名信息ღ★。未通过资格初审的应聘人员ღ★，在报名期内ღ★，可以改报符合资格条件的其他岗位ღ★。应聘人员要使用在有效期内的第二代居民身份证进行报名ღ★，报名与考场使用的身份证必须一致柚子直播平台ღ★。
②与事业单位负责人员有夫妻关系ღ★、直系血亲关系ღ★、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系等亲属关系的ღ★，不得应聘事业单位的组织(人事)ღ★、纪检监察ღ★、审计财务岗位;与现有在岗人员存在上述关系的ღ★，不得应聘到岗后形成直接上下级领导关系的管理类岗位ღ★，以及《事业单位人事管理回避规定》明确应当回避的岗位;
③5年服务期未满的新录用公务员ღ★、被聘用到江苏省地方各类事业单位3年服务期未满的在编(在册)人员(距服务期满不足6个月除外)ღ★，或有规定(含协议明确)不得解聘离开工作单位(岗位)的人员ღ★，或国家和省另有规定不得应聘到事业单位的人员ღ★。
1.笔试采取闭卷形式ღ★：笔试主要测试应聘者与岗位相适应的基本理论ღ★、基础知识和基本应用能力等相关内容ღ★，不指定大纲和教材ღ★。
2.笔试时间为2025年7月5日ღ★。应聘人员按照准考证上规定的时间和地点参加笔试ღ★。没有按照准考证上规定的时间和地点参加笔试的人员视为主动放弃ღ★。
3.笔试结束后10个工作日内ღ★，在南京邮电大学人事处网站公布笔试成绩ღ★，成绩合格线分)ღ★。在笔试成绩合格者中ღ★，根据笔试成绩排名从高分到低分ღ★，按各招聘岗位拟聘用人数1ღ★：3的比例ღ★，对应聘人员进行资格复审ღ★，确定进入心理测试和面试人选ღ★。如有复审不通过人员ღ★，在笔试合格者中按成绩从高到低依次递补ღ★。复审通过者参加心理测试和面试ღ★。如招聘岗位资格复审通过人数不足3人ღ★，按实际人数确定心理测试和面试人选ღ★。进入心理测试和面试人员名单及具体后续考核安排将在南京邮电大学人事处网站公布(ღ★。未按照规定的时间和地点参加后续考核的人员视为主动放弃ღ★。
(二)资格复审ღ★。心理测试和面试之前ღ★，南京邮电大学将对进入心理测试和面试人员进行资格复审ღ★。参加资格复审的应聘人员须提供以下报名材料的原件及复印件ღ★。资格复审工作由学生工作处负责ღ★，应聘人员无法提供以下材料原件或提供的材料不符合要求的ღ★，复审不通过的ღ★，学校有权取消其心理测试和面试资格ღ★。复审通过者方可参加心理测试和面试ღ★。以下材料请应聘人员提供复印件一份凯发K8ღ★，资格复审时交给审核人员留存ღ★。
1.主要学生干部或工作经历证明ღ★：校级以下主要学生干部经历须由所在学院出具证明ღ★，校级主要学生干部经历须由校团委ღ★、学生管理部门出具证明ღ★。高校专职辅导员ღ★、企事业单位专职从事思想政治工作经历由所在单位人事部门出具证明ღ★。证明中须明确任职职务和任职起止年月ღ★。工作经历不含个人学生时期实习ღ★、兼职工作经历ღ★。计算学生干部任职经历ღ★、工作经历的截止日期为公告发布之日ღ★。
2.政治面貌证明ღ★：党员(预备党员)证明必须由当前所属党组织于资格复审前6个月内开具ღ★。
应届毕业生须提供以下材料ღ★：身份证;最高学历ღ★、学位证书ღ★，取得国(境)外学历学位的还须提供教育部留学服务中心出具的《国(境)外学历学位认证书》;毕业生就业推荐表和未签订的就业协议书(国内)ღ★。
应聘人员提供的所有材料柚子直播平台ღ★、各单位开具的应聘人员证明材料均须真实有效ღ★。经查实有弄虚作假行为的ღ★，对应聘人员立即取消应聘和录用资格或解除聘用合同ღ★。情节严重的ღ★，记入事业单位公开招聘人员诚信档案库ღ★。
(三)心理测试ღ★：主要以答题形式测试应聘人员心理健康状态等ღ★。本项为考察项ღ★，不计入总成绩ღ★。
(四)面试ღ★：面试按照南京邮电大学制定的面试办法执行ღ★，主要测试履行岗位职责所需的专业知识ღ★、业务能力和综合素质等ღ★。面试成绩当场公布ღ★。面试成绩合格线分不予录用ღ★。
(五)总成绩ღ★：应聘人员总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%ღ★。笔试成绩ღ★、面试成绩ღ★、总成绩均计算到小数点后两位数ღ★，尾数四舍五入ღ★。若总成绩出现并列ღ★，则按照面试成绩高者优先的原则确定ღ★。若笔试成绩ღ★、面试成绩均同分ღ★，采用面试加试确定排序ღ★。
(一)考核结束后ღ★，根据总成绩计算方法确定应聘人员的总成绩ღ★，在各单项考试(测试)合格人员中ღ★，按招聘岗位拟招聘人数1ღ★：1的比例从高分到低分确定参加体检人员ღ★。体检在学校指定的三级甲等及以上综合性医院进行ღ★，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行ღ★。
(二)对体检合格人员由学校组织考察ღ★，并根据考察和体检结果ღ★，确定拟聘用人员名单ღ★。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站上公示7个工作日ღ★。公示内容包括岗位编号ღ★、招聘单位ღ★、岗位名称ღ★、拟聘用人员姓名ღ★、学历ღ★、专业ღ★、毕业院校ღ★、现工作单位ღ★、招聘考试的各项成绩ღ★、总成绩ღ★、排名及监督举报电话等ღ★。
(三)因应聘人员考察或者体检不符合要求的ღ★，或拟聘用人选公示的结果影响聘用的ღ★，或拟聘用人选明确放弃聘用的ღ★，或其他原因导致聘用岗位空缺时ღ★，一次性递补ღ★。聘用审批或者备案后不再递补ღ★。
对公示无异议人员ღ★，经省人力资源和社会保障部门备案后ღ★，由南京邮电大学为其办理有关聘用手续ღ★，并与其签订聘用合同ღ★，并约定试用期ღ★。试用期满考核合格ღ★，予以定岗定级;考核不合格者ღ★，取消聘用资格ღ★，解除聘用合同ღ★。拟聘用专职辅导员与学校签订聘用合同ღ★，除依法依规解除聘用合同外ღ★，一经聘用须在本校辅导员岗位服务4年以上(含试用期)ღ★。
聘用审批后ღ★，在60天内不与用人单位签订聘用合同ღ★，或在职人员提供不了与原单位解除关系证明ღ★，或应届毕业生未能按期取得相应学历学位证书的ღ★，取消聘用资格ღ★。凯发K8真人ღ★。k8凯发
